400 försäkringsanställda i Skandia, If, Länsförsäkringar Kalmar län, Länsförsäkringar Älvsborg, Dalarnas försäkringsbolag och Länsförsäkringar Mäklarservice AB kan tas ut i strejk från 8 februari. I alla fall enligt det varsel som FTF lämnade över till Medlingsinstitutet och arbetsgivarna i FAO vid lunchtid i dag. De grupper som tas ut i strejk är utvalda för att deras jobb slår mot bolagens intjäningsförmåga och inte drabbar försäkringstagarna i första hand. Nyförsäljningen stoppas medan skaderegleringen kan fortsätta.
Konflikten beror på att arbetsgivarna i FAO inte anser att det finns någon överenskommelse om att den så kallade nödutgången, det vill säga sista utvägen om man inte kommer överens lokalt om lönenivån för 2012, ska följa det märke som satts av industrins avtal. Ett sådant löfte anser FTF att man hade redan i förra förhandlingsomgången, våren 2011 när de förhandlingarna avslutades. Omräknat till en tolvmånadersperiod skulle det betyda 2,6 procent, vilket är FTF:s krav för 2012.
Arbetsnedläggelsen startar klockan 8.00 den 8 februari om ingen av parterna innan dess begär medling. Arbetsuppgifterna för de strejkuttagna 400 är samtidigt satta i blockad, vilket betyder att ingen annan får gå in och göra deras jobb när de strejkar.
Konflikten kan utvidgas genom att fler grupper tas ut i konflikt på fler arbetsplatser, hotar FTF. Allt går hittills enligt alla regler på området. Det är bra med regler, och att regler följs. Men ännu bättre hade det förstås varit om parterna faktiskt vetat vad de kommit överens om när de skildes åt efter de segdragna förhandlingarna förra våren. Då gjorde man upp om ett helt nytt system där parterna i varje bolag för sig skulle komma överens om lönerna i just det företaget. Knappt ett år senare är man redan i luven på varandra. Ett handslag och uttalade ambitioner när man skildes åt var tydligen inte nog för att få en ny siffra för nödutgången för 2012 på plats på ett smidigt sätt. När och hur ska den ännu så länge begränsade konfliktupptrappningen brytas? / BrittMari












